カナデン
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配当方針
有価証券報告書の「配当政策」をAIが要約連結配当性向40%を基準とし、減配せず維持・増配を行う累進配当を継続します。2027年3月期からは、安定的な配当のためDOE4.5%を新たな基準指標として採用します。
有価証券報告書の原文
3【配当政策】 当社は、堅実性と成長性を併せ持った「健全経営」を確実に推し進めていくため、将来の事業展開と企業体質の強化に必要な内部留保を確保しつつ、株主の皆様に対する利益還元を経営の最重要課題の一つと認識し、連結配当性向40%を基準指標とするとともに、原則として年間配当金の減配はせず、配当の維持もしくは増配を行う累進配当政策を実施しております。 この方針に基づき、当該事業年度の期末配当金につきましては、普通配当金を1株当たり36円とさせていただきます。既に中間配当金として1株当たり36円をお支払いしておりますので、年間の配当金は1株当たり72円となります。 決議年月日配当金の総額(百万円)1株当たり配当額(円)2025年11月4日80236.0取締役会決議2026年5月13日80236.0取締役会決議 また、2027年3月期より、短期的な利益変動に左右されず安定的な配当を実現させるため、配当の基準指標として株主資本配当率(DOE)4.5%を採用し、累進配当を継続することといたします。今後も資本効率(ROE)の向上を強く意識した経営を推進し、収益力の強化と株主還元の充実に努めてまいります。
出典:有価証券報告書(2026年6月22日提出・EDINET)。要約はAIが原文から自動で作成したもので、誤りを含む場合があります。連続増配・非減配の期数は、直近5期の決算データ(1株配当の実績・分割調整済み)から数えています。
株主優待
有価証券報告書の「株主に対する特典」をAIが要約毎年3月末と9月末時点の株主に対し、保有株数と継続保有期間に応じてクオカードを年2回贈呈します。100株以上から対象となります。
| 条件 | 内容 |
|---|---|
| 100株以上1,000株未満 | 1年未満:500円分、1年以上:1,000円分 |
| 1,000株以上 | 1年未満:1,000円分、1年以上:3,000円分 |
長期保有:1年以上
有価証券報告書の原文
(株主優待制度の概要)(1)対象となる株主さま毎年3月31日及び9月30日現在の当社株主名簿に記載又は記録された1単元(100株)以上を保有されている株主さまを対象といたします。(2)株主優待の内容以下の区分により、クオカードを年2回贈呈いたします。保有株式数実施基準日3月31日、9月30日継続保有期間1年未満1年以上100株以上1,000株未満500円分1,000円分1,000株以上1,000円分3,000円分
出典:有価証券報告書(2026年6月22日提出・EDINET)。要約はAIが原文から自動で作成したもので、誤りを含む場合があります。優待の内容は変わることがあるため、最新の情報は会社の発表でご確認ください。
みんなの目標利回りは、旧「配当ゴー」アプリの登録(2026年6月17日まで)と配当ゴーでの登録を合わせて匿名で集計したものです(合計5人以上の銘柄のみ表示)。「直近30日」は2026年5月19日〜2026年6月17日です。株価・予想配当・業績はJ-Quants(日本取引所グループ)のデータをもとに計算しています。銘柄名・業種・決算月は金融庁のEDINETコードリストとJ-Quantsの銘柄情報によります。権利確定月は決算月から推定しています。