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配当方針
有価証券報告書の「配当政策」をAIが要約中期経営計画2030において、配当性向40%を基本とし、1株あたり31円を下限とする方針を掲げています。成長投資と安定配当の両立を目指し、中間と期末の年2回配当を基本としています。
有価証券報告書の原文
3 【配当政策】(1) 株主の皆様への利益還元は重要な政策であり、「中期経営計画2030」においては、配当性向40%を基本に1株あたり31円(株式分割後換算)を下限に設定することを株主還元方針としております。当社の剰余金の配当は、中間配当及び期末配当の年2回を基本的な方針としております。当社は、毎年6月30日を基準日として、中間配当を行うことができる旨を定款に定めております。また、会社法第459条の規定に基づき、取締役会の決議によって剰余金の配当を行うことができる旨を定款に定めております。 当期の期末配当金につきましては、1株につき17円としております。なお、当社は、2025年7月1日を効力発生日として普通株式1株につき3株の割合で株式分割を実施しております。株式分割前の2025年6月30日を基準日として1株につき45円の中間配当金をお支払いしておりますので、当期の年間配当金は、株式分割前に換算いたしますと、中間配当金45円と期末配当金51円を合わせた1株当たり96円、株式分割後に換算いたしますと、中間配当金15円と期末配当金17円を合わせた1株当たり32円に相当し、配当性向は39.9%となります。 今後も営業キャッシュフローの伸長により、成長投資と安定配当を両立してまいります。 (2) 内部留保につきましては、企業価値の持続的な向上に向けた成長投資及び経営基盤の強化を図るために有効活用してまいります。 (3) 自己株式の処分・活用につきましては、当社成長発展のためのより良い資本政策を検討し、時宜にかなった決定をしてまいります。 (注) 基準日が当事業年度に属する剰余金の配当は、次のとおりであります。決議年月日配当金の総額(千円)1株当たり配当額(円)2025年7月29日取締役会決議647,67045.002026年2月13日取締役会決議734,02317.00
出典:有価証券報告書(2026年3月26日提出・EDINET)。要約はAIが原文から自動で作成したもので、誤りを含む場合があります。連続増配・非減配の期数は、直近5期の決算データ(1株配当の実績・分割調整済み)から数えています。
株主優待
有価証券報告書の「株主に対する特典」をAIが要約12月31日現在の株主に、保有株数に応じて当社製品を贈呈します。複数の選択肢から選ぶことができます。
| 条件 | 内容 |
|---|---|
| 300株~1,799株 | 小売価格1,000円相当の当社製品 |
| 1,800株~2,999株 | 小売価格2,000円相当の当社製品 |
| 3,000株以上 | 小売価格3,000円相当の当社製品 |
| 3,000株以上かつ継続保有期間3年以上 | 小売価格5,000円相当の当社製品 |
長期保有:3,000株以上かつ継続保有期間3年以上
有価証券報告書の原文
12月31日現在の株主に対し、内規により次のとおり当社製品を贈呈いたしております。299株以下 なし300株~1,799株 小売価格1,000円相当のもの(複数の選択肢の中から選択)1,800株~2,999株 小売価格2,000円相当のもの(複数の選択肢の中から選択)3,000株以上 小売価格3,000円相当のもの(複数の選択肢の中から選択)3,000株以上かつ継続保有期間3年以上 小売価格5,000円相当のもの(複数の選択肢の中から選択)
出典:有価証券報告書(2026年3月26日提出・EDINET)。要約はAIが原文から自動で作成したもので、誤りを含む場合があります。優待の内容は変わることがあるため、最新の情報は会社の発表でご確認ください。
みんなの目標利回りは、旧「配当ゴー」アプリの登録(2026年6月17日まで)と配当ゴーでの登録を合わせて匿名で集計したものです(合計5人以上の銘柄のみ表示)。「直近30日」は2026年5月19日〜2026年6月17日です。株価・予想配当・業績はJ-Quants(日本取引所グループ)のデータをもとに計算しています。銘柄名・業種・決算月は金融庁のEDINETコードリストとJ-Quantsの銘柄情報によります。権利確定月は決算月から推定しています。