FJネクストホールディングス

３ 【配当政策】当社は、株主に対する利益還元を経営上重要施策の一つと認識し、内部留保と資本効率等を総合的に勘案のうえ、経営成績に応じた利益の配分を継続的かつ安定的に行うことを基本方針とし、中長期的な利益成長に合わせて増配していく累進配当を実施しております。内部留保資金の使途につきましては、今後の積極的な事業展開において機動的に投入するとともに、経営基盤のさらなる強化に充てていく所存であります。また、当社は、中間配当と期末配当の年２回の剰余金の配当を行うことを基本方針としております。これらの剰余金の配当の決定機関は、期末配当については株主総会、中間配当については取締役会であります。この基本方針に基づき、当連結会計年度（2026年３月期）の期末配当につきましては、当期の業績、及び次期以降の中長期的な事業展開等を慎重に検討いたしました結果、普通配当１株当たり28円に特別配当10円を加えた38円とし、すでに実施済みの中間配当28円とあわせまして、年間配当は１株当たり66円を予定しております。当社は、「取締役会の決議によって、毎年９月30日の最終の株主名簿に記載または記録された株主または登録株式質権者に対し、中間配当を行うことができる。」旨を定款に定めております。なお、当該事業年度に係る剰余金の配当は以下のとおりであります。 決議年月日配当金の総額（百万円）１株当たり配当額（円）2025年11月６日取締役会決議917282026年６月26日定時株主総会決議（予定）1,24438

株主優待制度として、毎年３月末日の最終の株主名簿に記載されている株主に対し、所有株式数を基準に次のとおり実施。（1）1,000株以上5,000株未満当社グループ経営の温泉旅館利用券１枚（10,000円分）（2）5,000株以上10,000株未満当社グループ経営の温泉旅館利用券３枚（30,000円分）（3）10,000株以上当社グループ経営の温泉旅館利用券６枚（60,000円分） （※）長期保有優待制度として、1,000株以上を３年間継続保有の株主は、百貨店セレクトの株主優待品カタログギフトの中からいずれかひとつを選択（各5,000円相当）。