東海東京フィナンシャル・ホールディングス
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配当方針
有価証券報告書の「配当政策」をAIが要約2027年3月期までの中期経営計画期間において、連結配当性向50%以上と1株当たり年間配当金24円以上のいずれか高い方を基準とします。安定的かつ適切な配当の実施を基本方針としています。
有価証券報告書の原文
３ 【配当政策】当社は、中長期的な成長による企業価値の向上を目的として、内部留保の充実を図るとともに、株主の皆様に対し、安定的かつ適切な配当を実施することを基本方針としております。当社の毎事業年度における配当の回数についての基本的な方針は、中間配当及び期末配当の年２回としております。配当の決定機関は、中間配当は取締役会、期末配当は株主総会であります。また、当社は会社法第454条第５項に規定する中間配当をすることができる旨を定款に定めております。上記基本方針に基づき、当事業年度の剰余金の配当につきましては、期末配当金１株につき28円(普通配当20円、記念配当８円)とし、中間配当金22円(普通配当14円、記念配当８円)と合わせて50円(普通配当34円、記念配当16円)としております。この結果、当連結会計年度の連結配当性向は76.0％(普通配当における配当性向51.7％)、連結純資産配当率は6.7％、また、当事業年度の株主資本配当率は12.1％となりました。なお、2024年３月期以降、現在の中期経営計画期間(2027年３月期まで)における株主配当につきまして、以下のとおりとします。① 連結配当性向を50％以上とする② １株当たり年間配当金を24円以上とする上記①、②のいずれか高いものを配当基準とする。 (注) 基準日が当事業年度に属する剰余金の配当は、以下のとおりであります。決議年月日配当金の総額(百万円)１株当たり配当額(円)2025年10月31日取締役会決議5,53622.002026年６月25日定時株主総会決議(予定)7,10328.00
出典:有価証券報告書(2026年6月23日提出・EDINET)。要約はAIが原文から自動で作成したもので、誤りを含む場合があります。連続増配・非減配の期数は、直近5期の決算データ(1株配当の実績・分割調整済み)から数えています。
株主優待
有価証券報告書の「株主に対する特典」をAIが要約毎年3月末時点の株主を対象に、保有株式数に応じたカタログギフトを贈呈します。3年以上の継続保有で優待内容が拡充されます。
| 条件 | 内容 |
|---|---|
| 100株以上1,000株未満 | 3年未満：500円相当の優待商品1点、3年以上：なし |
| 1,000株以上3,000株未満 | 3年未満：2,000円相当の特産品等1点、3年以上：2,000円相当の特産品等1点 |
| 3,000株以上5,000株未満 | 3年未満：2,000円相当の特産品等2点、3年以上：2,000円相当の特産品等2点 |
| 5,000株以上10,000株未満 | 3年未満：5,000円相当の特産品等1点、3年以上：5,000円相当の特産品等1点 |
| 10,000株以上 | 3年未満：5,000円相当の特産品等2点、3年以上：5,000円相当の特産品等2点 |
長期保有:3年以上
有価証券報告書の原文
毎年３月31日現在の株主を対象として、主に、地域の特産品等を掲載したカタログから、保有株式数に応じてお好みの商品をお選びいただくカタログギフト形式です。 保有株式数優待商品継続保有期間３年未満３年以上100株以上1,000株未満500円相当の優待商品なし一点1,000株以上3,000株未満2,000円相当の特産品等一点一点3,000株以上5,000株未満2,000円相当の特産品等二点二点5,000株以上10,000株未満5,000円相当の特産品等一点一点10,000株以上5,000円相当の特産品等二点二点
出典:有価証券報告書(2026年6月23日提出・EDINET)。要約はAIが原文から自動で作成したもので、誤りを含む場合があります。優待の内容は変わることがあるため、最新の情報は会社の発表でご確認ください。
みんなの目標利回りは、旧「配当ゴー」アプリの登録(2026年6月17日まで)と配当ゴーでの登録を合わせて匿名で集計したものです(合計5人以上の銘柄のみ表示)。「直近30日」は2026年5月19日〜2026年6月17日です。株価・予想配当・業績はJ-Quants(日本取引所グループ)のデータをもとに計算しています。銘柄名・業種・決算月は金融庁のEDINETコードリストとJ-Quantsの銘柄情報によります。権利確定月は決算月から推定しています。