中山福

３【配当政策】 当社は、株主への利益還元については、安定した配当の継続を基本方針とし、配当性向35％以上をガイドラインとしつつ、経営戦略に沿った柔軟な経営資源の配分等を考慮した最適な株主還元策を実施いたします。内部留保資金につきましては、企業価値向上のための成長投資等に活用してまいります。 当社は、毎年９月30日を基準日として中間配当ができる旨を定款に定めておりますが、期末年１回の剰余金の配当を行うことを基本としております。 また、当社は、「剰余金の配当等会社法第459条第１項各号に定める事項については、法令に別段の定めのある場合を除き、株主総会の決議によらず取締役会の決議により定める。」旨、定款に定めております。 当連結会計年度の剰余金の配当につきましては、前記の基本方針に基づいて期末配当を１株につき12円（配当性向38.8％）を実施いたします。 なお、自己株式の取得につきましては、株主への利益還元の観点から、当社の株価の推移や経営戦略などを総合的に判断し、適切に対応してまいります。 当事業年度に係る剰余金の配当は以下のとおりであります。決議年月日配当金の総額（千円）１株当たり配当額（円）2026年５月８日236,90112取締役会決議

株主優待制度の対象となる株主様優待内容①当社株式100株以上を１年以上継続保有かつ毎年３月末日（株主優待権利確定日）において300株以上保有する株主様オリジナルカタログ（3,000円相当）②当社株式100株以上を３年以上継続保有かつ毎年３月末日（株主優待権利確定日）において500株以上保有する株主様オリジナルカタログ（5,000円相当） （①と②は重複いたしません）優待品に代えて社会貢献活動団体への寄付選択可。