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３【配当政策】 配当政策につきましては、持続的・安定的な利益成長に向けた投資を通じ、中長期的に株主価値向上を図るとともに、事業環境、財務状況等を総合的に勘案のうえ、安定的な配当水準の維持とその向上に努めることを基本方針としております。 配当は毎年６月30日を基準日とする中間配当と毎年12月31日を基準日とする期末配当の年２回とし、中間配当は取締役会決議、期末配当は株主総会決議により実施することとしております。 当期末の配当金につきましては、上記の基本方針に基づき、１株当たり57円とする予定であります（中間配当金48円と合わせた年間配当金は１株当たり105円）。この結果、当期の連結配当性向は37.1％となります。また、次期の配当については、上記の基本方針及び次期の業績見通しを総合的に勘案した結果、年間配当金は１株当たり122円（１株当たり中間配当金61円）、配当性向は40.2％を予定しており、グループ中期経営計画で掲げている2027年度の定量目標（連結配当性向40％）は１年前倒しで達成する見通しであります。 なお、当社は、会社法第454条第５項に規定する中間配当を行うことができる旨を定款に定めております。 （注）基準日が当事業年度に属する剰余金の配当は、以下の通りであります。決議年月日配当金の総額（百万円）１株当たり配当額（円）2025年８月８日9,99748取締役会決議2026年３月26日11,85257定時株主総会決議（予定）

１．対象者毎年12月31日時点を基準日とする株主名簿に記録され、かつ保有期間及び保有株式数の要件を満たす株主。 ２．株主優待の内容直近基準日における保有期間及び保有株式数に応じて、WEBカタログギフト及び施設利用割引券（※）を進呈。※ 当社グループが運営するリゾートホテル（ホテルレジーナ河口湖、レジーナリゾート）、温浴施設（おふろの王様）、ゴルフ場で利用可能な割引券 ・200株以上の当社株式を１年以上３年未満の間、継続保有している株主直近基準日における保有株式数優待内容200株以上400株未満WEBカタログギフト（2,000円相当）及び施設利用割引券（各２枚）400株以上800株未満WEBカタログギフト（4,000円相当）及び施設利用割引券（各４枚）800株以上WEBカタログギフト（8,000円相当）及び施設利用割引券（各８枚） ・200株以上の当社株式を３年以上の間、継続保有している株主直近基準日における保有株式数優待内容200株以上400株未満WEBカタログギフト（3,000円相当）及び施設利用割引券（各２枚）400株以上800株未満WEBカタログギフト（6,000円相当）及び施設利用割引券（各４枚）800株以上WEBカタログギフト（12,000円相当）及び施設利用割引券（各８枚） ※保有期間及び保有株式数の要件について・「200株以上の当社株式を１年以上３年未満の間、継続保有」とは、毎年12月31日を基準日とする株主名簿に、同一株主番号で200株以上を直近基準日から遡って連続して２回以上４回未満記録されたことをいいます。・「200株以上の当社株式を３年以上の間、継続保有」とは、毎年12月31日を基準日とする株主名簿に、同一株主番号で200株以上を直近基準日から遡って連続して４回以上記録されたことをいいます。・毎年12月31日の基準日において保有株式数が200株を下回った場合は、保有期間の要件の対象期間には含まれません。