テスホールディングス

３【配当政策】当社は、利益配分につきましては、将来の事業展開と経営体質の強化のために必要な内部留保を確保しつつ、株主への利益還元を重視し安定した配当を継続して実施していくことを基本方針としております。当社では、１株当たり配当金を為替予約に係るデリバティブ評価損益の影響を除いた１株当たり連結当期純利益で除した金額を連結配当性向と定義した上で、連結配当性向30％を目安に配当を実施し、業績向上に伴って還元拡充を図ってまいります。内部留保資金につきましては、事業開発、設備投資及び人材の育成のための財源として活用していく方針です。なお、剰余金の配当を行う場合、毎年６月30日を基準日とした年１回の期末配当を基本的な方針としておりますが、加えて毎年12月31日を基準日とした中間配当及び任意の基準日を定めたうえで剰余金の配当を行うことができる旨を定款で定めております。これらの剰余金の配当の決定機関は、株主総会又は取締役会であります。なお、第17期（2026年６月期）に係る剰余金の配当は、2026年９月29日開催予定の定時株主総会において、以下のとおり決議する予定であります。 決議年月日配当金の総額（百万円）１株当たり配当額（円）2026年９月29日6739.54定時株主総会決議（予定）

（1）対象となる株主様毎年６月末日現在の当社株主名簿に記載又は記録された10単元（1,000株）以上保有の株主様が対象となります。 （2）株主優待制度の内容対象となる株主様に対し、以下の株主優待ポイント表に基づいて、株主優待ポイントを進呈いたします。株主優待ポイントは、株主様専用WEBサイト「テスホールディングス・プレミアム優待倶楽部」において、お米やブランド牛等のこだわりグルメ、スイーツや飲料類、銘酒、家電製品、選べる体験ギフト等、5,000種類以上の商品からお好みの商品をお選びいただけます。また、他のプレミアム優待倶楽部導入企業の優待ポイントと合算可能な共通株主優待コイン「WILLs Coin」にも交換できます。 ・株主優待ポイント表（１ポイント≒１円）保有株式数優待ポイント数1,000株～1,999株3,000ポイント2,000株～2,999株7,000ポイント3,000株～3,999株15,000ポイント4,000株以上40,000ポイント （3）株主優待ポイントの繰り越しについて翌年６月末日において株主名簿に同一株主番号で連続２回以上記載又は記録され、かつ1,000株以上継続保有されている場合のみ繰り越せます（最大１回まで）。６月末日の権利確定日までに売却やご本人様以外への名義変更及び相続等により株主番号が変更された場合は、当該ポイントは失効となり、繰り越しはできませんので、十分にご留意ください。