MITホールディングス

３【配当政策】 当社は、利益配分につきましては、業績の推移を見据え、将来の事業の発展と経営基盤の強化のために必要な内部留保を確保しつつ、連結配当性向30％以上を目安に、安定的かつ継続的な配当を維持することを基本方針としております。 当社の剰余金の配当は、期末配当の年１回を基本方針としております。期末配当の決定機関は株主総会でありますが、当社は会社法第454条第５項に規定する中間配当を取締役会決議によって行うことができる旨を定款で定めております。内部留保資金につきましては、今後の事業展開及び経営基盤の強化に係る投資に充当していく所存でございます。 なお、当事業年度に係る剰余金の配当は、上記方針に基づき、普通配当26円に本年が当社の母体である株式会社システムイオの創業35周年であることから４円の記念配当を加えて、１株当たり30円の配当を2026年２月26日開催予定の定時株主総会で決議して実施する予定であります。その結果、当事業年度の配当性向は62.9％となります。決議年月日配当金の総額（千円）１株当たり配当額（円）2026年２月26日59,88430定時株主総会決議（予定）

毎年11月30日現在の株主名簿に記録された、当社株式300株（３単元）以上を保有されている株主様を対象に、QUOカード5,000円分を贈呈いたします。