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配当方針
有価証券報告書の「配当政策」をAIが要約企業体質の強化と将来の事業展開のための内部留保を確保しつつ、配当を行うことを基本方針としています。当面は年1回の期末配当を基本としています。
有価証券報告書の原文
3 【配当政策】当社は、株主に対する利益還元を重要な経営課題と認識しており、企業体質の強化と将来の事業展開のために内部留保を確保しつつ、配当していくことを基本方針としております。当社の剰余金の配当は、会社法第454条第5項に規定する中間配当を行う旨を定款に定めておりますが、剰余金の配当は当面、年1回の期末配当とすることを基本方針としております。配当の決定機関は期末配当は株主総会、中間配当は取締役会であります。当事業年度の年間配当金につきましては、上記の方針の下、業績の動向及び財務状況並びに今後の事業展開のための内部留保等を勘案した結果、1株当たり3円として2026年3月13日開催の取締役会において決定いたしました。内部留保資金の使途については、今後の事業展開等への備えとして投入していくこととしております。なお、基準日が当事業年度に属する剰余金の配当は以下のとおりであります。決議年月日配当金の総額(千円)1株当たり配当額(円)2026年4月23日82,9093定時株主総会決議(予定)
出典:有価証券報告書(2026年4月22日提出・EDINET)。要約はAIが原文から自動で作成したもので、誤りを含む場合があります。連続増配・非減配の期数は、直近5期の決算データ(1株配当の実績・分割調整済み)から数えています。
株主優待
有価証券報告書の「株主に対する特典」をAIが要約毎年1月末現在の株主に対し、所有株式数に応じて株主優待券を贈呈します。詳細は保有株数により異なります。
| 条件 | 内容 |
|---|---|
| 所有株式数に応じて | 株主優待券 |
有価証券報告書の原文
毎年1月末現在の株主名簿に記載又は記録された所有株主に対して、所有株式数に応じて株主優待券を贈呈いたします。
出典:有価証券報告書(2026年4月22日提出・EDINET)。要約はAIが原文から自動で作成したもので、誤りを含む場合があります。優待の内容は変わることがあるため、最新の情報は会社の発表でご確認ください。
みんなの目標利回りは、旧「配当ゴー」アプリの登録(2026年6月17日まで)と配当ゴーでの登録を合わせて匿名で集計したものです(合計5人以上の銘柄のみ表示)。「直近30日」は2026年5月19日〜2026年6月17日です。株価・予想配当・業績はJ-Quants(日本取引所グループ)のデータをもとに計算しています。銘柄名・業種・決算月は金融庁のEDINETコードリストとJ-Quantsの銘柄情報によります。権利確定月は決算月から推定しています。